Kenaikan Upah Minimum Daerah tersebut di atas bagi perusahaan yang masuk ke daerah harus mengikuti upah minimum yang telah ditentukan. Berikut kenaikan Upah Minimum Daerah (UMP) sebelum dan sesudah diterbitkan oleh pemerintah, yaitu:
DAFTAR UMR / UMP TAHUN 2020 DI SELURUH INDONESIA
| Provinsi | UMP 2019 | UMP 2020 |
| Papua | Rp 3.240.900 | Rp 3.516.700 |
| Papua Barat | Rp 2.934.500 | Rp 3.184.225 |
| Sulawesi Utara | Rp 3.051.076 | Rp 3.310.722 |
| Sulawesi Selatan | Rp 2.860.382 | Rp 3.103.800 |
| Sulawesi Barat | Rp 2.369.670 | Rp 2.571.328 |
| Sulawesi Tenggara | Rp 2.351.870 | Rp 2.552.014 |
| Sulawesi Tengah | Rp 2.123.040 | Rp 2.303.710 |
| Gorontalo | Rp 2.384.020 | Rp 2.586.900 |
| Nusa Tenggara Barat | Rp 2.012.610 | Rp 2.183.883 |
| Nusa Tenggara Timur | Rp 1.793.293 | Rp 1.945.902 |
| Bali | Rp 2.297.967 | Rp 2.493.523 |
| Maluku | Rp 2.400.664 | Rp 2.604.960 |
| Maluku Utara | Rp 2.508.092 | Rp 2.721.530 |
| Kalimantan Utara | Rp 2.765.463 | Rp 3.000.803 |
| Kalimantan Timur | Rp 2.747.561 | Rp 2.981.378 |
| Kalimantan Tengah | Rp 2.663.435 | Rp 2.890.093 |
| Kalimantan Selatan | Rp 2.651.781 | Rp 2.877.447 |
| Kalimantan Barat | Rp 2.211.500 | Rp 2.399.698 |
| Nangroe Aceh Darussalam | Rp 2.916.810 | Rp 3.165.030 |
| Sumatera Utara | Rp 2.303.403 | Rp 2.499.422 |
| Sumatera Barat | Rp 2.289.228 | Rp 2.484.041 |
| Kepulauan Riau | Rp 2.769.683 | Rp 3.005.383 |
| Riau | Rp 2.662.025 | Rp 2.888.563 |
| Bangka Belitung | Rp 2.976.705 | Rp 3.230.022 |
| Sumatera Selatan | Rp 2.804.453 | Rp 3.043.111 |
| Jambi | Rp 2.423.889 | Rp 2.630.161 |
| Bengkulu | Rp 2.040.000 | Rp 2.213.604 |
| Lampung | Rp 2.240.646 | Rp 2.431.324 |
| Banten | Rp 2.267.965 | Rp 2.460.968 |
| Jawa Barat | Rp 1.668.372 | Rp 1.810.350 |
| Jawa Timur | Rp 1.630.059 | Rp 1.768.777 |
| Jawa Tengah | Rp 1.605.396 | Rp 1.742.015 |
| Yogyakarta | Rp 1.570.922 | Rp 1.704.607 |
| DKI Jakarta | Rp 3.940.973 | Rp 4.276.349 |
Upah Minimum Regional di atas telah ditetapkan dan diberlakukan di seluruh wilayah Indonesia. Namun, ada yang perlu Anda ketahui sebagai pekerja bahwa Upah Minimum Regional (UMR) berbeda dengan gaji pokok. Jadi, jika tempat kerja dan anggotanya melakukan penggajian sesuai standar perusahaan, bukan standar yang ditetapkan pemerintah.
